Pour remédier aux difficultés de recrutement, douze domaines de sancerre et pouilly fumé ont créé un groupement d’employeur pour l'insertion et la qualification. Retour sur la première année d'existence de la structure.
Dans la plupart des centres de formation, les étudiants admis en diplôme national d'œnologue peuvent désormais préparer le diplôme par la voie de l’apprentissage.
Cinq établissements de formation agricoles européens unissent leurs compétences et planchent avec leurs étudiants sur l’impact du changement climatique en viticulture.
Dans les vignes ou au caveau, les viticulteurs ont de plus en plus de mal à recruter des profils adaptés à leurs besoins. Ils doivent faire face à une mobilité accrue des salariés actifs et à un manque, sur le marché, de profils souhaitant s’investir dans ces métiers.
L'Organisation Internationale de la Vigne et du Vin (OIV), en collaboration avec l'Institut Agro Montpellier SupAgro, l'IFV et l'Inrae, lance le deuxième cours international d'ampélographie.
Destiné aux experts internationaux et aux professionnels intéressés par le domaine de l'ampélographie, ce...
Après deux ans de travaux intenses, sous l’impulsion de l’Union des OEnologues de France et des sept centres de formation répartis dans les grands vignobles, les oenologue décrochent le graal. Le fameux DNO, Diplôme National d’OEnologue, délivré conjointement par le ministère de l’Enseignement...
Six organisations représentant 5 pays européens (Espagne - Medina del Campo City Council, coordinateur du projet, et l’Asociación DESES-3 ; Italie - Forcoop Cora Venezia ; Portugal - AEA- Associação Empresarial de Amarante o Slovénie - Axion Academy ; France - Iter Vitis France), avec la...
La formation des salariés est un domaine souvent évoqué. Mais qu’en est-il de celle des chefs d’entreprise ? Pour eux aussi, il existe un compte personnel de formation. Depuis 2020, les vignerons à jour de leurs cotisations Vivea ont cumulé de l’argent sur ce compte.
Avec la Covid-19, les pouvoirs publics ont accordé à tous les salariés un délai de six mois pour saisir leurs droits DIF sur leurs comptes personnel de formation. La date limite est fixée au 30 juin 2021.
Un dirigeant d’entreprise souhaitant acquérir de nouvelles compétences peut bénéficier, dans certains cas, d’un avantage fiscal prenant la forme d’un crédit d’impôt sur les dépenses de formation. Ce dispositif s’applique aux heures de formation effectuées jusqu’au 31 décembre 2022.
